教師教書育人，成就了很多人的精彩人生。現在很多人愿意投身教育事業，報考教師崗位的人數越來越多。
要知道教師崗位不僅是福利待遇有保障，退休后的工資也是很不錯的。如果能滿足這3個條件，那么退休后工資還會更高！來看看具體是什么？
1、職稱較高
在很多老師眼中，職稱的高低決定了收入水平的差異。不少人認為教師的職稱會隨著工齡增長自動晉升，其實并不是大家想象的那么簡單，它需要對教師的職業能力進行各方面的考察。
這種考察與評選在不同地方、不同學校存在名額限制。在幾百名老師當中，只有幾個是中級或高級教師的職稱，這種也很常見。
所以能滿足高級職稱的老師在當地和學校當中屬于少數人。例如四川這邊的副高級職稱的七級崗位，退休前每個月能拿到8800工資，實發6300，退休后根據核定工資，能達到7400的水平。與中級職稱老師相比，高級職稱保險比例更高，職業年金更多，加上工齡較長的因素，這樣積少成多之后，退休后每個月到手的工資自然會多很多。
對于老師們來說，如果能晉升高級職稱的話，一定要努力去爭取，畢竟現在各種考試都是競爭上崗，能拿到這個職稱，退休金的變化會很大。
2、工作年限長
另外就是教師工齡。工齡對退休金發放會有影響，影響的方面主要在繳費年限上。教師工齡逐年累計，只要是在編在崗，那么個人保險、職業年金部分都是每年足額繳納，不會拖欠也不會漏交。這樣累積到30年、40年之后，退休金替代率標準就會更高，一般上了30年工齡，替代率能到90%以上的水平，這樣一來就能和20年、25年工齡教師拉開差距，退休后的發放金額也會不同。
3、地區經濟較好
第三個條件則是最關鍵的因素，那就是地區。不得不說經濟條件發達的地區，始終工資要發得更高。不管是什么崗位，就算是工人，在經濟發達地區上班，工資也要高出不少。
老師也一樣，北京、上海、深圳等地在編在崗教師，綜合年薪都是15-40W的水平。如果是重點中小學任教，那么年薪則更高。他們的薪資待遇中，各項保險比例繳納水平也是最高的，這樣累計到退休后，自然而然退休金發放金額就會高出不少。
所以很多人向往大城市，同等條件、工齡、職稱，大城市退休的待遇會高很多，甚至可以超過企業退休職工的2至3倍水平。
不得不說這3個條件會影響到教師退休金的發放水平。但是老王想說，能滿足這3個條件的老師，整體數量不會很多。特別是高級職稱這個條件，難度可不小。總體來講，老師的退休金再差也不會低到哪去，多數人是能夠拿到4-5K的水平的。只是說想拿七八千退休金的話，這3個條件需要滿足。
文末談談你對此的看法。
