隨著高考季節的來臨，很多人將視線聚焦在大學生畢業、就業上。
要知道2022年大學生的就業，會進入無比艱難的階段。
有1076萬大學生，將邁出大學的門口，走向就業崗位。
礙于就業人數的增加和疫情的影響，也使得就業的前景處于不樂觀的狀態。
據詳細的數據統計顯示：在1,076萬即將畢業大學生的人群中，有500多萬人是非大學生群體。
看到這一組數據后，也令很多大學生松了一口氣，面對學歷上的優勢，就業也能變得更積極和樂觀。
事實上，經過調查統計顯示：近幾年，大學生畢業后找到心儀工作的人數是少之又少的，而且相比于大學畢業生而言，非大學生群體畢業后，找到合適工作的概率相對也會更高。
大學生就業難的局面，已經不是一天兩天，然而，造成大學生無法找到心儀工作的原因主要集中呈現在以下這三點上。
【大學生無法找到心儀的工作的原因】
1、預期值不同
現如今如此之多的大學生無法找到令他們心儀的工作，相比于非本科生而言，專科生和本科生在找工作時的預期值不同。
前臺、技術工種，在專科生的眼中，是可以被接受的，但是，對大學生來說卻是完全不同的。
正是因為期望值不同，所以，大學生在找工作時很多處于挑三揀四的狀態，這也是他們無法找到新工作的原因之一。
2、競爭壓力大
眾所周知，現如今每年從高校走出的畢業生人數持續攀升，外界環境的變化，使就業增加了很多難度。
相比于多年前大學本科畢業生而言，研究生和博士生的人數逐漸增加。
從學歷的角度而言，本科生的學歷，正處于一個逐漸貶值的狀態，這也是無法回避的現實。
高學歷人數的增加，也使就業時大學生的競爭力變得越來越大，使他們距離心儀的工作越來越遙遠。
3、有更高的目標
經過多年培養的大學生，大多數家長都對其報以強大的期待，在大學校園中，被老師描繪的美好場景熏陶。
種種方面的影響，也使他們在人生的拼搏期中設置了更高的目標，因此，在就業時出現了就業難和就業不理想的情況。
從某種程度而言，大學生如果要想改變這一令人焦慮的現實，為了能使就業更順利找到心儀的工作，大學階段的每個時光都是非常重要的。
【大學生如何做，才能順利就業】
1、端正對自身的認知
大學生如果要想找到心儀的工作，使就業之路變得更順暢，在就業之前，首先要端正對自身的認知。
現如今的大學畢業證書，并不是想當然的香餑餑。
面臨著很多潛在的危機，博士生和研究生數量的增加，也使大學生的文憑處于貶值的狀態。
因此，在就業時，只有端正自身的態度，對自身的能力有更精準的評估，才能選擇到最適合自己的工作。
2、增強自身競爭力
對每個大學生而言，就業之前，一定要盡可能增強自身的綜合實力。
綜合能力的培養，并不僅僅是大學階段考試成績的優異，更多的是人際交往能力、思維能力等眾多能力的培養。
現如今大多數的崗位，要求相對都是比較高的，并不是一人一崗，只有自身的競爭力不斷增強，才能減少各種隱患的出現，才能找到更心儀的工作。
3、及早找到努力的目標
對每個當代大學生來說，如果要想在就業時，減少各種阻礙的出現，在大學期間，一定要盡可能找到努力的目標和方向，這一點也是非常關鍵和重要的。
當目標存在了，只需要不斷地努力，就能不斷向目標發起沖鋒，終有實現的一天。
不管是考研，還是考公務員，總之，設置目標后，就有了不斷前行的動力，因此，當代大學生進入到大學后，一定要盡可能及早找到努力的目標。
【作者寄語】
何坦曾表示循序而進，與日俱進。
如此之多的大學生，之所以找不到心儀的工作，其中最主要的，依然是自身的問題。
作為當代大學生，如果要想找到心儀的工作，上述問題和要點，都是不能錯過的。
只有這樣，在就業的大潮中才能站穩腳跟，大學生才能發揮身上強大的潛能。
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